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[求助] 工廠制度很亂[複製鏈接]

52022448866 該用戶已被刪除
發表於 2015-7-13 10:04 PM|顯示全部樓層
本帖最後由 52022448866 於 2015-7-13 10:07 PM 編輯

本人是做機械組裝的 來到這間公司上班 不管做的在好在快 都故意在嫌你 不然就是挖洞給你跳
才叫我做一些粗重 黑漆漆 油膩膩的工作 就是沒人想做的工作
現場師傅幾個都很團結也都一起在摸東摸西的都沒再做事~要玩也玩不過他
所以後來的人不管幾歲資歷多好看一看都會自己離職 離職的人也都把他講得很難聽~不做事 不學之類的
...
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guanyuzhangfei 該用戶已被刪除
發表於 2015-7-13 11:34 PM|顯示全部樓層
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才6個人的公司,你還是快點離開吧。。。去大一點的公司,小公司的人見識短,也比較愛欺負新人。

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發表於 2015-7-13 11:47 PM|顯示全部樓層
該如何談起
小第做過的工作比較多
不小心看到的也不少
像這種原因可能是
老闆想找新手 但老鳥就不放手
只好一直把新人氣跑
好來穩固他們的位置
想想 如果今天你是4x的人了
我敢說九成的師父不會傳給新人
當下面的人會了 老鳥還有用處嗎
老闆一定第一個砍他們
這也是現實的社會
之前跟一些師父級聊過
有的都5x-6x了
...
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發表於 2015-7-14 12:12 AM|顯示全部樓層
到一個新環境
要學習的是如何融入他們
在很多地方
人際關係比工作能力重要

若真的起了下班後要跟他輸贏的念頭
我是勸你工作機會很多
乾脆離職
犯不著用命去拚
有些看起來不起眼的人
事實上他的背景非常雄厚
當惹到他就是吃不完兜著走
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發表於 2015-7-14 01:28 AM|顯示全部樓層
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這樣的工廠看起來只有一個亂字可形容,個人因工作關係,常常要參觀工廠,也參觀過日本在台灣的工廠,跟本國的工廠比起來,真的是好多了.




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發表於 2015-7-14 09:53 AM|顯示全部樓層
這種公司台灣一堆
因為他們都年紀很大了~害怕被取代掉
所以年輕人進來就想辦法弄走
最重要的是老闆聽他們的~誰叫他們待比較久
在這種公司~要不離職~要不就加入他們
因為老闆不聽你的~所以只有這二條路可以走
這種公司真的可以不用待
事情都是你在做~爽的是他們~薪水照領
不如離去~讓他們自己做
離開公司時~記得寫一封mail給老闆
...
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發表於 2015-7-14 10:18 AM|顯示全部樓層

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次音 該用戶已被刪除
發表於 2015-7-14 10:50 AM|顯示全部樓層
真心建議還是快點離開
不然也是浪費時間....

工作不外乎就是為了幾樣東西
1.錢
2.工作成就
3.滾經歷
4.學技術
看起來你應該上面四樣東西都沒有才對...

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發表於 2015-7-14 11:33 AM|顯示全部樓層
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正常的啦,要嗎就自己離職,不然就配合他們,這樣日子也會比較好過
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SDDSGD 該用戶已被刪除
發表於 2015-7-14 08:29 PM|顯示全部樓層
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老實說,我看樓主這樣說的話,應該是技術性不高也不太需要自修成長的行業吧。

不然怎麼可能會有一種技術可以在學會之後,不用一直學習進化的?





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發表於 2015-7-14 08:54 PM|顯示全部樓層
這樣沒有是非的公司早點離開吧
不要說沒制度的小公司了  就連我現在的大公司也都會發生這樣的事
一切都是看人的

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猴太郎 該用戶已被刪除
發表於 2015-7-15 02:28 PM|顯示全部樓層
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。
小公司就是會這樣,老鳥一定會以老賣老,但如果你個性不好惹又有紋身,我相信老鳥會很照顧你的!
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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發表於 2015-7-15 02:41 PM|顯示全部樓層
我覺得你也最好走人
但是走的時候要開砲
讓老闆知道真相
悶不吭聲的走太低調了
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發表於 2015-7-15 02:48 PM|顯示全部樓層
小小團隊也這樣小鼻子小眼睛的
說真的
你何必還留下來呢
為他們生氣都不值得

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發表於 2015-7-15 03:03 PM|顯示全部樓層
只要你有心肯做,不怕找不到工作,趕緊換個對你有幫助有前途的工作




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